 |
| Graciliano Garcia Capanema (prefeito de Maravilhas), Marilza (diretora Pedagógica), Rogério (diretor de finanças), Emilene (assessora da superintendente), Adriana Ferrari (superintendente), Weliton (diretor da DIRE), Marta Rita (diretor de Pessoal), Maria Angela Guimarães (ex-superintendente). |
 |
| Diretora e vice-diretoras da E.E. Prof. Francisco Tibúrcio, de Maravilhas, com Graciliano, que representou os prefeitos na solenidade de posse. |
 |
| E.E. Professor Rousset. |
 |
| Diretora e vice-diretoras da E.E. Professora Elza Moreira Lopes |
 |
| Marilza e Cleia |
 |
| Leonardo Barros e Adriana Ferrari |
 |
| Evaldo, a direita, foi o mestre de cerimônia |
 |
| Juliana |
 |
| Diretor e vice-diretores da E.E. Prof. João Fernandino Junior |
 |
 |
| A diretora Luciene Lanza e o vice, Abel Araujo, da E. E Dr Afonso Viana |
 |
 |
| Diretoras das escolas de Matozinhos e suas vice-diretoras |
 |
| Diretoras das escolas de Matozinhos e suas vice-diretoras |
 |
| Vitória |
 |
| Márcia Durão |
 |
| Maria Tereza |
 |
| Patrícia e Marilza |
 |
| Luciana |
2 comentários:
Pois é meu amigo Leonardo Barros .... São grandes as responsabilidades do Diretor de Escola à frente da escola pública, cada vez mais necessária às camadas menos privilegiadas da população. Num contexto social de violências, individualismos, centralismo administrativo, falta de estrutura para funcionamento e baixo índice de participação comunitária, a escola tem papel relevante na preparação e formação do cidadão participativo. E na escola há de se reconhecer a importância do trabalho imprescindível dos docentes e pessoal de apoio, sem os quais, pouco pode ser feito. Mas a figura do Diretor é fundamental, praticamente a forma de ser da escola. “Ser Diretor ” é mais do que exercer as funções do cargo. É ser líder, é ser articulador. A direção exige da liderança a capacidade de trabalhar em equipe, de ser inspiradora do grupo. Mais do que isso, o Diretor deve ser um visionário, um exímio comunicador, uma pessoa que arrisca. Deve ter sensibilidade, deve saber usar o poder, deve criar as mudanças, deve assumir compromissos e ser corajoso, trabalhar dentro de um comportamento ético e convencer pelo exemplo, acima de tudo. Desejo a todos meus colegas, empossados como Diretores de Escola, muito sucesso em sua caminhada ! E a você , obrigada pelo espaço dedicado a nós , Profissionais da Educação ! Grande abraço!
Pois é meu amigo Leonardo Barros .... São grandes as responsabilidades do Diretor de Escola à frente da escola pública, cada vez mais necessária às camadas menos privilegiadas da população. Num contexto social de violências, individualismos, centralismo administrativo, falta de estrutura para funcionamento e baixo índice de participação comunitária, a escola tem papel relevante na preparação e formação do cidadão participativo. E na escola há de se reconhecer a importância do trabalho imprescindível dos docentes e pessoal de apoio, sem os quais, pouco pode ser feito. Mas a figura do Diretor é fundamental, praticamente a forma de ser da escola. “Ser Diretor ” é mais do que exercer as funções do cargo. É ser líder, é ser articulador. A direção exige da liderança a capacidade de trabalhar em equipe, de ser inspiradora do grupo. Mais do que isso, o Diretor deve ser um visionário, um exímio comunicador, uma pessoa que arrisca. Deve ter sensibilidade, deve saber usar o poder, deve criar as mudanças, deve assumir compromissos e ser corajoso, trabalhar dentro de um comportamento ético e convencer pelo exemplo, acima de tudo. Desejo a todos meus colegas, empossados como Diretores de Escola, muito sucesso em sua caminhada ! E a você , obrigada pelo espaço dedicado a nós , Profissionais da Educação ! Grande abraço!
Postar um comentário